انتقل إلى المحتوى الرئيسي

نحن نستخدم ملفات تعريف الارتباط وتقنيات مماثلة لتحسين تجربتك وقياس الأداء وعرض الإعلانات ذات الصلة. يمكنك قبول أو رفض ملفات تعريف الارتباط التسويقية؛ ستستمر الوظائف الأساسية للموقع في العمل.

أمتلك.كوم سوف تساعدك في العثور على العقارات الخاصة بك.
الباقاتإضافة عقار
0
المفضلة
إنشاء حساب
eg flagعربي
Amtalek
الرئيسية
نظام إدارة العملاء

نظام إدارة العملاء

إدارة أعمالك بكفاءة

عرض النظام الكامل

تصفح الوظائف

تصفح الوظائف حسب الفئه

جارٍ التحميل...
عرض كل الوظائف
لأصحاب العمل
الرئيسية
وحدة إدارة العملاءإدارة العملاء المحتملين والعملاءوحدة الموارد البشريةإدارة الفريق والموظفينوحدة إدارة المخزونإدارة المخزون والعقاراتوحدة المحاسبةتتبع الأموال والمصروفات
لا توجد فئات متاحة
لأصحاب العمل
دخول صاحب العملدخول الباحث عن عمل
دخول صاحب العملEmployerدخول الباحث عن عملJobseeker
Team celebration
إليت للتسويق العقاري

تنفيذي موارد بشرية

  1. الوظائف
  2. إليت للتسويق العقاري
  3. تنفيذي موارد بشرية

تفاصيل الوظيفة

اسم الشركة :
إليت للتسويق العقاري
نوع الوظيفة :
دوام كامل
الموقع :
القاهرة, القاهرة الجديدة - التجمع الخامس, مصر
قطاع الوظيفة :
الموارد البشرية
الفئة :
إدارة
الخبرة :
من: 2 سنوات
إلى: 4 سنوات
مقر العمل :
عن بعد
الراتب :
سري
تاريخ النشر :
٢٦ يناير ٢٠٢٥

تفاصيل الوظيفة – تنفيذي موارد بشرية

المسمى الوظيفي: تنفيذي موارد بشرية
الموقع: عن بُعد
نوع الوظيفة: دوام كامل
نظام الدفع: يعتمد على العمولة

تفاصيل الدفع:

  • الدفع يعتمد على العمولة لكل عملية توظيف ناجحة.
  • يتم دفع راتب شهر كامل عن كل وكيل ناجح يتم تعيينه، ويتم حسابه بناءً على الصفقات المغلقة التي يحققها الوكيل المُعيَّن.
  • يبدأ احتساب العمولة بعد أول صفقة مغلقة يتم تنفيذها من قبل الوكيل المُعيَّن.
  • فرصة ترقية كبيرة بعد 3 أشهر بناءً على الأداء وتحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).

ساعات العمل: من الساعة 9:00 صباحًا إلى 6:00 مساءً (الفترة الصباحية)
أيام العمل: من السبت إلى الخميس (الجمعة عطلة)


نظرة عامة عن الوظيفة:
نبحث عن شخص متميز ومهني لشغل منصب تنفيذي موارد بشرية لقيادة عملية التوظيف، والتأكد من تعيين أفضل الوكلاء العقاريين أداءً في السوق. ستكون مسؤوليتك الأساسية هي تحديد واستقطاب المواهب المتميزة.

المسؤوليات

    • تطوير وتنفيذ استراتيجيات التوظيف لتعيين وكلاء عقاريين من ذوي الأداء العالي.
    • إدارة عملية التوظيف بالكامل، بما في ذلك البحث عن المرشحين، إجراء المقابلات، والإشراف على عملية التعيين.
    • الحفاظ على قائمة قوية من المرشحين لتلبية احتياجات التوظيف المستمرة.
    • التعاون مع الإدارة لفهم أهداف التوظيف ومتطلبات الوكلاء.
    • مراقبة أداء الوكلاء المعينين خلال فترة عملهم الأولى لضمان جودة التوظيف.
    • تحديث قاعدة بيانات التوظيف بانتظام وتقديم تقارير مرحلية.
    • متابعة أحدث اتجاهات السوق وطرق التوظيف المبتكرة.

الخبرة المطلوبة

  • خبرة مثبتة في التوظيف كمسؤول موارد بشرية أو في دور مشابه، ويفضل في قطاع العقارات.
  • فهم قوي لمنصات وأدوات التوظيف.
  • القدرة على تحديد وتعيين وكلاء ذوي أداء عالٍ.
  • عقلية تركز على النتائج مع اهتمام كبير بتحقيق أهداف التوظيف.
  • مهارات ممتازة في التواصل والتفاوض وبناء العلاقات.
  • شخصية منظمة وذات دافعية عالية.
  • اتصال إنترنت مستقر وإعداد مناسب للعمل عن بُعد.

لماذا تنضم إلينا؟

  • نظام دفع مرن قائم على الأداء مع عمولات جذابة.
  • بيئة عمل داعمة وتعاونية.
  • فرص ترقية كبيرة بعد 3 أشهر بناءً على تحقيق مؤشرات الأداء الرئيسية (KPIs).

سجّل الآن وساعدنا في بناء فريق عالمي المستوى! أرسل سيرتك الذاتية اليوم! 

المؤهلات

  • التوظيف
  • التواصل
  • التحكم في المستندات
  • التعامل مع الحاسب
  • متحدث اللغة الإنجليزية

استكشف الوظائف

استكشف الوظائف في مصر. اكتشف الفرص المتاحة مع العديد من شركات التوظيف. ابحث عن وظيفتك الآن